水贝贝婴幼儿生活馆加盟详情
水贝贝婴幼儿生活馆，自成立之日起，便秉承以“认真只是做对，用心才能做好”的服务宗旨，为婴幼儿提供“优质、细心、便捷、专业”的服务。用我们的妙手仁心,托起明天的太阳。
水贝贝婴幼儿生活馆公司简介：
水贝贝是珠海市水贝贝商贸有限公司旗下的品牌。珠海市光泰商贸有限公司成立于1993年，公司长期做婴幼儿高档用品的进出口贸易，致力于婴幼儿早期教育的开发。以“认真只是做对，用心才能做好”的服务宗旨，为婴幼儿提供“优质、细心、便捷、专业”的服务。旗下有珠海市水贝贝婴幼儿生活馆和东莞水贝贝婴儿游泳馆。其中珠海市婴幼儿生活馆占地面积为约300平方米，水贝贝婴幼儿生活馆是婴幼儿早期健康训练示范基地。
水贝贝婴幼儿生活馆品牌介绍：
水贝贝连锁加盟店采用统一风格的设计装修，对操作室的装修提出了更高的要求：与婴儿接触的环境中安装医用紫外杀菌灯，每天晚上自动杀菌30分钟，与婴儿接触的物品每天清洗更换，并用消毒柜消毒，坚决做到一人一袋一池水。我们跟医院开设的游泳项目最大的区别就是：不会产生耐药性细菌，保证小宝宝不受到病菌的传染。水贝贝全透明大视野泳池，增强宝宝的愉悦感。
在游泳的器材上，对传统的泳池进行了重新设计，在国内首先采用透明无毒泳池，提高了首次婴儿游泳的成功率。因为婴儿能有更宽的视角，游泳时能看到所熟悉的人，会感觉更放心，哭的机会大大减少了。保证了家长带宝宝来的回头率。另外也使得婴儿游泳从简单的保健服务变得更具可观性，家长能在恒温室外欣赏到宝宝游泳的全貌，是一件非常快乐的事情。
水贝贝婴幼儿生活馆加盟优势
1、开业支持：提供详细的开业策划方案和全套的开业道具广宣品支持，派专员到当地进行店员培训陈列指导并策划组织开业活动，成功启动当地市场
2、人力资源：“水贝贝婴幼儿生活馆”常年通过与智联招聘、前程无忧、中华英才网等专业人力资源网站合作招募优秀管理人才，与58同城、赶集网等分类信息网站合作，招募优质的区域服务人员每年不定期开展校招并参与招聘会，为品牌的发展储备优质人力资源与此同时，品牌总部利用品牌影响力免费为加盟合作伙伴发布招聘需求，结合店面招贴等方式，实现“线上线下，双管齐下”，助力合作合作伙伴挑选优质资源
3、产品优势：周周有更新，每月更新近千款货品，水贝贝婴幼儿生活馆产品新颖客户粘性高
4、区域保护：水贝贝婴幼儿生活馆在合同有效期内，不在当地区域招收第二家本地项目代理商
5、选址设计装修：免费提供全套装修设计图纸(平面设计图纸、效果图、道具制作图纸)
6、整店输出支持：水贝贝婴幼儿生活馆总部凭借自身的丰富运营经验，为加盟商提供整店输出支持，在加盟的各个阶段及时的给予方方面面的需求支持，让加盟商轻松创业
7、市场优势：80年代出生的女孩，将成为母婴用品市场的消费主体；80后的成长环境相对较富裕，是对时尚较敏感的“少男少女团”因此，不但注重产品的品质，而且更加重视以品牌、可爱、帅气为标准装扮自己的宝贝孩子，品牌化趋势将成为主流拥有富裕存款的祖父母和外祖父母们，为了自己可爱的孙辈也就容易不惜花费金钱双亲的品牌意向在祖父母钱包的支持下，使得婴儿用品的品牌化得以发展，对品牌内涵的体验消费将代替空洞的品牌符号消费
8、技术优势：水贝贝婴幼儿生活馆总部为全力支持和服务加盟商，特别成立了运营策划中心，水贝贝婴幼儿生活馆总部并特聘资深营销专家为加盟商量身定制营销战略，并根据时机制定操作性较强的市场营销方案
9、物流优势：水贝贝婴幼儿生活馆所有货品均采用先进、最快速的配送系统，只要收到订单总部确保24小时内将货品发出，另开通了网上订货系统，保证货品及时畅通
10、培训优势：水贝贝婴幼儿生活馆凝聚了一批高素质的专业人士，具有执着的专业追求和强烈的创作激情结合多年来的经营实战，积累了丰富的项目操作经验，为每个加盟商提供全方位系统化培训，为加盟商成功开店打下坚实基础
水贝贝婴幼儿生活馆加盟条件
1、须有较强的品牌意识，了解水贝贝婴幼儿生活馆品牌知名度和忠诚度，认同水贝贝婴幼儿生活馆公司的企业文化和品牌价值，认识加盟水贝贝婴幼儿生活馆品牌优势。
2、认可并接受”水贝贝婴幼儿生活馆”的经营理念和模式，有致于创业投盗的人。
3、加盟商要有一定的资金能力，要能承担的起门店建设过程中各方面的费用支出。
4、在临街处、商业街、人流量大的地方具备适宜经营的场所。
5、公司拥有一整套的经营制度，以便保证品牌的市场占有率，希望加盟商能够积极配合。
6、信誉良好，个性开朗积极，具有亲和力。
7、具有创业的激情和投资的热情。
水贝贝婴幼儿生活馆加盟流程
1.拨打经销电话或登陆水贝贝婴儿游泳抚触训练中心网站进行了解;
2.递交经营城市的相关情况，及符合水贝贝婴幼儿生活馆经销条件的相关证明;
3.可到水贝贝婴幼儿生活馆代理公司游泳中心实地考察;
4.双方意向认可后，商讨合同文本;
5.水贝贝婴幼儿生活馆加盟总部签订经销合同书，并交纳相关合同款项;
6.经销方派专人实地培训;
7.进入实施阶段。
